组里有个P7，为了防止被裁，把核心计费模块的代码写得晦涩难懂，还加了自定义的混淆逻辑，甚至不提交Git，只在服务器保留一份。

张开发
• 2026/4/11 3:15:16 • 15 分钟阅读

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组里有个P7，为了防止被裁，把核心计费模块的代码写得晦涩难懂，还加了自定义的混淆逻辑，甚至不提交Git，只在服务器保留一份。
最近听到一个让人拍案叫绝的职场魔幻故事。组里有个面临“广进计划”高危风险的P7为了保住饭碗硬生生逼出了一身邪骨。他负责的是核心计费模块一旦出事全公司都要喝西北风。为了防止被裁他把这坨代码写得晦涩难懂宛如上古天书。不仅毫无注释他还丧心病狂地加了自定义的混淆逻辑。最绝的是他居然不提交Git只在服务器上悄悄保留了一份单传代码。这哥们儿哪是在写代码他分明是在公司的印钞机上绑了一颗C4炸弹引爆器紧紧攥在自己手里。应届生看了直摇头大骂这毫无职业道德。HR听了估计要吐血直呼严重违反公司价值观。但在随时可能被优化的屠宰场里跟牛马谈职业道德就像给太监看春宫图一样荒谬。在这个草台班子里大家都是为了碎银几两谁比谁高尚你以为写出结构清晰、低耦合、文档详尽的完美代码老板就会给你升职加薪错老板只会觉得你的岗位可替代性极高随便招个便宜一半的应届生就能把你踢出局。在职场代码写得越清晰你离被裁的边缘就越近系统耦合得越死老板开你的时候就越得掂量掂量。这位P7看透了职场卸磨杀驴的本质直接选择了用魔法打败魔法。他用极端的“防御性编程”给公司管理层进行了一场压力测试。事实证明只要你捏住了核心业务的命门老板再看你不爽也得咬着牙按时给你发那份窝囊费。这就是职场最真实的丛林法则安全感从来不是靠忠诚换来的而是靠相互绑架得来的。不过打工人听完这个爽文先别急着去弄乱自己的代码。这种把身家性命挂在“屎山代码”上的防身术其实是一杯剧毒的鸩酒。靠“留一手”建立的安全感本质上是给自己画地为牢真正的职场高手从不把公司当大树而是把公司当跳板。你把代码写成只有你能看懂的乱码确实没人能替代你。但这也意味着你永远无法脱离这个岗位更别提晋升和发展了。你成了自己亲手堆砌的“屎山”里最高薪的那个清洁工。只要系统一报警哪怕你正在ICU吸氧也得爬起来排查Bug因为全天下只有你能修。为了防范被裁你硬生生把一份打卡下班的工作变成了终身无期徒刑。真正的职场护城河从来不是让别人接管不了你的烂摊子而是你拥有随时掀桌子走人的底气。与其把脑力浪费在如何刁难接盘侠上不如多学点前沿技术多积累点行业人脉。至于那位P7他确实熬过了这轮裁员。但他接下来的每一天都将作为自己代码的人肉盾牌在无休止的维护和提心吊胆中度过。这究竟是拿捏了公司还是葬送了自己大家都是聪明人自己品吧。

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